A munkavállalók közel egynegyede hivatalosan a minimálbért kapja

Dumitru Costin, az Országos Szakszervezeti Tömb (BNS) érdek-képviseleti tömörülés elnöke a közelmúltban arról beszélt: Románia az egyetlen olyan ország, ahol a munkavállalók közel fele minimálbért kap, számuk csupán az elmúlt egy évben, az új munkatörvénykönyv elfogadása óta több mint 200 ezer fővel nőtt. Costin szerint a közel 25 százalékos arány kiemelkedően magas, más európai országban ugyanis a minimálbérrel bejelentett munkavállalók aránya 8 és 10 százalék közötti.

A szakszervezeti vezető szerint ezek az adatok aggasztóak a jövőre nézve, mivel sem a nyugdíj-, sem a társadalombiztosítási, sem a munkanélkülisegély-rendszer nem tartható fenn hosszú távon, ha ilyen nagy a minimális fizetést kapók aránya. „Mindezen tényezők, amelyeket a munkáltatók és a munkavállalók közötti konfliktusok is súlyosbítanak, olyan ellenséges környezetet teremtenek, amely tovább ösztönzi a munkaerő elvándorlását” – szögezte le Costin. Romániában a minimálbér összege jelenleg havi 700 lej. 2011-ben 5 millió 589 ezer nyugdíjast tartottak nyilván, az átlagos havi nyugdíj 753 lej volt.

Gondot okoz az elvándorlás

Nem valószínű, hogy hatékonynak bizonyul a nyugdíjrendszer egyensúlyba hozatalának szempontjából, hogy a román kormány a férfiak esetében 65, a nők esetében pedig 63 évre emelte a nyugdíjkorhatárt – vélik a The Independent című brit lap elemzői. A lap emlékeztet: az országnak a legutóbbi népszámlálás szerint 19 millió lakosa van, ebből kevesebb mint ötmillió adófizető munkavállaló, a többi nyugdíjas, gyerek, földműves vagy illegális munkás. A román kormány ezért azt fontolgatja, hogy adókedvezményeket nyújt azon cégeknek, amelyek idős személyeket alkalmaznak.

Az országot nem csupán az elöregedés sújtja, hanem a munkaerő elvándorlása is: egy évtized alatt népességének mintegy 12 százalékát veszítette el. Az újság ugyanakkor megjegyzi, hogy az elvándorlásnak nem csupán negatív következményei vannak: a külföldön dolgozó romániaiak 2011-ben 2,6 milliárd eurót küldtek haza, ami az ország bruttó hazai termékének közel 2 százaléka.

Minimális a romániai minimálbér

Az Európai Munkaadók Szövetségének kimutatásai szerint – amelyek 32 ország adatait összesítik –  Románia azon országok közé tartozik, ahol igencsak alacsony a minimálbér összege. A legalacsonyabb a  Moldovai Köztársaságban ez a juttatás, átszámolva csupán 72 euró. Moldovát Fehéroroszország követi (90 euró), míg a harmadik helyen Ukrajna áll 95 euróval. Oroszországban is csupán 113 euró a minimálbér, Macedóniában 130, Bulgáriában 147, de Romániában is csak 162. A legmagasabb minimálbért a luxemburgi munkavállalók kapják: 1801 eurót keresnek. A második helyen Belgium áll (1498 euró), a harmadik Hollandia (1447). A sorban Franciaország (1398) és Nagy-Britannia (1259) következik.