A cégvezetők mellett nagyjából 1400 alkalmazottat érint a rendkívül nehéz helyzet. Nagy Szabolcs parlamenti képviselő nemrég tárgyalóasztalhoz ült az ágazat képviselőivel, hogy közösen keressenek megoldást az égető problémákra.

„A kilátástalannak tűnő helyzet miatt több, textiliparban dolgozó személy munkahelyet és szakmát váltott. Nem tudjuk, az idei év mit hoz, még milyen szigorítások lépnek érvénybe a pandémia miatt, de igyekszünk megoldást találni.

– fogalmazott a Krónikának Nagy Szabolcs.

Szatmár megyében a textilipar nagy ismeretségnek örvend, termékeiket országos szinten elismerik. Évekig arról beszéltek, hogy a szakképzett munkaerő hiánya megnehezíti a gazdaság működését, viszont a jelenlegi helyzetben már a meglévő képesített munkásoknak sem tudják garantálni a jövőt az eddig „biztosnak hitt” cégeknél.

„A textilipar megmentése érdekében már januárban elkezdtük a megoldások keresését. Átnéztük a textilipari petíciócsomagot, átbeszéltük a segítségkérési igényeket és a gazdasági helyzetet. Sikerült összehozni egy találkozót az észak-nyugati Német–Román Gazdasági Kamarának egyik tagjával is – vázolta az RMDSZ politikusa. –

A találkozás alkalmával olyan lehetőség is felmerült, mint például a textilipari cégek termékpalettájának bővítése, vagyis olyan textilipari termékek gyártása, amelyet a nagy vállalatok felvevőpiacként Szatmár megyében tudnának hasznosítani. A megyében székelő cégek, helyi vállalkozások együttműködését szorgalmazták. 

„Szatmárnémeti még nem áll készen a textilipari cégek szervezett formába öntött  együttműködésére. Léteznek olyan ipartestületek, ahol »kész entitásként« állítják egymás mellé a textilipar embereit, egyfajta patronátusként az illető területen” – mutatott rá a Szatmár megyei RMDSZ ügyvezető elnöke, aki szerint Szatmárnémetiben ez hiányzik, másképp működik.

Mindenféle technikai eszközöket használnak, WhatsApp-csoportokban, közös gyűléseken keresztül kommunikálnak. Én jelenleg 15 ilyen szatmári cégről tudok, amelyeknek ez sikerült” – ismertette Nagy Szabolcs.